即ヤメ退職代行の口コミと評判は？後払いで即日退職可能なサービス詳細

2024-08-29

退職代行即ヤメ — 即ヤメ退職代行の口コミと評判は？後払いで即日退職可能なサービス詳細

退職を考えているけれど、どうやって退職を伝えればいいのか悩んでいる方は多いでしょう。特に職場での人間関係やパワハラが原因であれば、退職を申し出るのは非常に困難です。

この記事では、退職代行サービス「即ヤメ」の口コミや体験談、ほかのサービスとの比較などを解説します。

この記事を読んでわかること

退職代行サービス「即ヤメ」について
退職代行サービス「即ヤメ」の口コミ・評判・体験談
退職代行サービス「即ヤメ」をメリット・デメリット

退職代行即ヤメとは？

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サービス名	即ヤメ
料金	24,000円（税込）
対応時間	24時間365日対応
支払い方法	後払い対応（クレジットカード、銀行振込）
主なサービス内容	退職手続きの代行退職の意思表示雇用者との連絡必要書類の準備・提出法的サポート有給休暇の消化
法的サポート	労働問題に詳しい弁護士や専門家が対応
対応地域	全国
公式サイト	https://taishokudaikou-sokuyame.com/

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即ヤメの概要

即ヤメとは、退職代行サービスの一つで、文字通り即日で退職手続きを代行してくれるサービスです。

退職代行サービスは、利用者の代わりに退職手続きを行う専門のサービスで、労働問題に精通した専門家が利用者の代理として雇用者との連絡を行います。

即ヤメは、その中でも特に迅速な対応を特徴とし、最短で即日退職が可能です。

これにより、職場でのストレスやトラブルから迅速に解放されることが期待できます。

退職代行が必要な理由

退職代行サービスが必要とされる理由は多岐にわたります。以下のような状況が考えられます。

職場での人間関係やパワハラなどで精神的に追い詰められている場合、自分で退職を申し出ることが困難です。
退職を申し出た際に上司から強い反対や説得を受けることを避けたいと考える人も多いです。
専門家に任せることで確実に手続きを進めたいというニーズがあります。

これらの理由から、即ヤメはこうした悩みを解消するための有力な手段となります。

サービス内容

即ヤメのサービス内容は、以下の通りです。

利用者の代理として退職の意思を会社に伝え、必要な書類の提出や手続きを行います。
最短で即日退職が可能であり、迅速に職場から解放されることができます。
365日24時間対応しており、緊急時にも対応可能です。
労働問題に詳しい弁護士や専門家がサポートし、法的トラブルを避けるためのアドバイスを提供します。
支払いは退職手続き完了後（後払い）となっており、経済的負担を軽減します。

即ヤメのサービスは、職場でのトラブルや精神的な負担を迅速に解決するために設計されており、多くの利用者にとって有益な選択肢となっています。

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即ヤメの口コミと評判

良い口コミ

即ヤメを利用した方々からは、多くの好意的な口コミが寄せられています。以下にその一部を紹介します。

即ヤメを利用したところ、朝に依頼してその日のうちに退職手続きが完了しました。非常に迅速で驚きました。

退職の手続きを全て代行してくれたおかげで、上司と直接話すストレスがなくなり、心から感謝しています。

夜中に退職の決意をしたのですが、即ヤメは24時間対応してくれて、すぐに相談に乗ってくれました。

弁護士がしっかりと法的サポートをしてくれるので、安心して利用できました。

退職が完了してから料金を支払う仕組みなので、経済的な負担を感じずに利用できました。

スタッフが親身になって相談に乗ってくれ、細かい質問にも丁寧に答えてくれました。

有給休暇をきちんと消化する形で退職できたので、経済的にも助かりました。

退職後に特にトラブルもなく、スムーズに次のステップに進めました。

全ての連絡を代行してくれたので、職場に直接連絡する必要がなく、とても助かりました。

多くの実績があることを知り、信頼して依頼することができました。

これらの口コミからも分かるように、即ヤメは迅速で信頼できるサービスとして多くの利用者に支持されています。

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悪い口コミ

一方で、即ヤメに対してネガティブな意見も存在します。以下にその一部を紹介します。

繁忙期だったのか、対応が少し遅く感じました。もう少し迅速に対応してほしかったです。

対応してくれたスタッフとのコミュニケーションがうまくいかず、不安な時間を過ごしました。

これらの口コミからも分かるように、即ヤメにはいくつかの改善点があるものの、全体的には多くの利用者に高評価を受けています。

利用する際には、自分の状況やニーズに合わせてサービスを選ぶことが重要です。

即ヤメの利用者の体験談

即ヤメを利用した人々の体験談は、具体的な利用の流れや感想を知る上で非常に参考になります。以下に、実際の利用者の体験談を紹介します。

体験談1: 上司のパワハラから解放されたAさん

Aさんは長年、職場で上司からのパワハラに悩まされていました。毎日のように続く厳しい言葉や不当な扱いに精神的に追い詰められ、退職を決意しました。しかし、上司に直接退職を伝える勇気がなく、退職代行サービスの即ヤメに相談することにしました。

即ヤメの対応: Aさんは、即ヤメに連絡を取り、状況を説明しました。即ヤメのスタッフは親身になって話を聞き、すぐに対応を開始しました。
退職手続き: 翌日、Aさんは出勤することなく退職手続きを進めることができました。即ヤメのスタッフが全ての連絡を代行し、Aさんは上司と顔を合わせることなく退職することができました。
結果: 退職後、Aさんは精神的な負担から解放され、新しい職場で再スタートを切ることができました。即ヤメの迅速な対応とサポートに感謝しています。

体験談2: 家族の理解を得て退職したBさん

Bさんは、家族と相談して退職を決めましたが、自分で退職を申し出るのが難しいと感じていました。友人から退職代行サービスの即ヤメを紹介され、利用することにしました。

即ヤメのサポート: Bさんは即ヤメのサイトから相談を申し込み、スタッフとのカウンセリングを受けました。スタッフはBさんの状況を詳しく聞き、適切なアドバイスを提供しました。
手続きの流れ: 即ヤメは、Bさんの希望に沿って迅速に手続きを進めました。退職に必要な書類や手続きの詳細についても詳しく説明してくれたため、Bさんは安心して任せることができました。
家族の反応: Bさんの家族も即ヤメの対応に満足しており、家族全員がBさんの新しいスタートを応援しています。

体験談3: 経済的に助かったCさん

Cさんは退職を考えていましたが、経済的な理由で踏み切れずにいました。即ヤメの後払い制度を知り、経済的負担を軽減できると考えて利用しました。

サービスの利用: Cさんは即ヤメに依頼し、後払い制度を利用することで経済的な心配を減らすことができました。退職手続きが完了してから料金を支払うため、給料日までの金銭的な問題を気にせずに済みました。
結果: 無事に退職が完了し、次の職場に向けての準備を進めることができました。即ヤメのサポートに感謝しています。

体験談4: 短期間で退職できたDさん

Dさんは新しい職場での勤務が始まるまでに短期間しかなく、迅速に退職する必要がありました。即ヤメを利用することで、短期間で退職手続きを完了することができました。

迅速な対応: Dさんは即ヤメに連絡を取り、退職の意思を伝えました。即ヤメはすぐに対応を開始し、必要な書類の準備や提出を代行しました。
ストレスフリーな退職: Dさんは職場に直接連絡することなく、短期間で退職することができました。これにより、精神的なストレスを感じることなく新しい職場に移ることができました。
結果: Dさんは新しい職場での勤務を無事に開始し、即ヤメの迅速な対応に満足しています。

体験談5: パートタイムからの退職を支援されたEさん

Eさんはパートタイムで働いていましたが、勤務条件が合わなくなり、退職を決意しました。即ヤメを利用することで、パートタイムの退職手続きもスムーズに行うことができました。

パートタイムの退職手続き: Eさんは即ヤメに連絡を取り、パートタイムの退職手続きを依頼しました。即ヤメのスタッフは、パートタイムの特別な手続きにも対応し、スムーズに進めました。
親身な対応: Eさんはスタッフの親身な対応に感謝し、退職手続きに関する不安を解消することができました。
結果: Eさんは新しい環境で再スタートを切り、即ヤメのサポートに満足しています。

これらの体験談からも分かるように、即ヤメはさまざまな状況に対応でき、多くの利用者にとって有益なサービスとなっています。

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即ヤメの成功体験と失敗体験

即ヤメを利用した際の成功体験と失敗体験は、利用を検討する人々にとって非常に参考になります。以下に、成功体験と失敗体験の具体例を紹介します。

成功事例

即ヤメを利用した多くの人々が、迅速かつ確実に退職手続きを完了し、新しいスタートを切っています。以下に、その成功事例をいくつか紹介します。

Hさんは、即ヤメを利用して退職を申し出ました。即ヤメのスタッフは迅速に対応し、退職手続きをスムーズに進めました。Hさんは職場でのトラブルもなく、新しい職場への移行がスムーズに行われました。

Iさんは、職場での人間関係に悩んでいました。即ヤメを利用することで、上司や同僚との対話を避けることができ、精神的な負担が軽減されました。Iさんは新しい環境で前向きに働き始めています。

Jさんは、退職時に法的な問題が発生することを懸念していました。即ヤメの弁護士サポートを利用することで、全ての手続きを法的に適切に行うことができました。結果として、トラブルなく退職が完了しました。

Kさんは、急な家庭の事情で早急に退職する必要がありました。即ヤメは24時間対応しており、Kさんの緊急事態にも迅速に対応しました。Kさんは無事に退職し、家庭の問題に集中することができました。

Lさんは、退職時の経済的な不安を抱えていましたが、即ヤメの後払い制度を利用することで、経済的な負担を軽減することができました。Lさんは退職後も経済的な問題を心配することなく、新しい仕事に専念しています。

これらの成功事例は、即ヤメがいかに利用者のニーズに応え、効果的にサポートしているかを示しています。

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失敗事例

一方で、即ヤメを利用する際にはいくつかの失敗事例もあります。以下に、その具体例を紹介します。

Mさんは、即ヤメのスタッフとのコミュニケーションがうまくいかず、手続きに時間がかかりました。Mさんは、連絡が途絶えることがあり、不安な時間を過ごしました。

Oさんは、即ヤメを利用した際に、繁忙期で対応が遅れた経験があります。急いで退職したかったOさんにとって、対応の遅れは大きなストレスとなりました。

これらの失敗事例は、即ヤメを利用する際の注意点を示しています。利用を検討する際には、事前にサービス内容や料金について十分に理解し、適切な対応を期待することが重要です。

即ヤメのメリットとデメリット

即ヤメを利用する際のメリットとデメリットを理解することで、サービスの利用が自分にとって適切かどうかを判断する助けとなります。以下に、即ヤメの主なメリットとデメリットを詳細に解説します。

メリット

即ヤメには、多くの利用者に支持される理由となるさまざまなメリットがあります。

即ヤメは最短即日で退職手続きを完了することが可能です。急いで退職したい場合や、精神的に限界を感じている場合に非常に有効です。
365日24時間対応しているため、いつでも相談や依頼ができます。深夜や早朝でも対応可能な点は、緊急時に大変便利です。
労働問題に詳しい弁護士や専門家がサポートするため、法的トラブルが発生した場合でも安心です。退職後に不当な扱いを受けるリスクを軽減します。
経済的な負担を軽減するために、後払い制度を導入しています。退職手続きが完了した後に料金を支払うことで、急な退職にも対応しやすくなります。
退職の意思表示や必要書類の提出を全て代行してくれるため、上司や同僚と直接対話する必要がなく、精神的な負担が大幅に軽減されます。
退職時に有給休暇をきちんと消化する手続きをサポートしてくれるため、経済的にも有利です。

デメリット

一方で、即ヤメにはいくつかのデメリットもあります。これらを理解しておくことで、利用前に慎重に判断することができます。

一部の利用者からは、スタッフとのコミュニケーションがスムーズでないと感じる場合があります。特に忙しい時期には対応が遅れることもあるため、迅速な対応が求められる状況ではストレスを感じることがあるかもしれません。
全てのケースにおいて完璧な対応ができるわけではありません。特に特殊な事情や複雑な労働契約に関しては、事前に詳細な相談が必要です。
即ヤメは退職手続きに特化したサービスであり、再就職のサポートや長期的なキャリア支援は含まれていません。再就職に関しては他の専門サービスや公的機関のサポートを併用する必要があります。

即ヤメのメリットとデメリットを総合的に考慮すると、迅速かつ確実に退職手続きを進めたい場合には非常に有効なサービスです。ただし、コミュニケーションに関する課題も存在するため、自分の状況やニーズに最も合ったサービスを選ぶことが重要です。

即ヤメの料金

即ヤメの料金体系について詳しく解説します。利用者にとって料金は重要な要素であり、サービスの質と共にコストパフォーマンスを考慮することが必要です。

料金体系の詳細

即ヤメの料金は、他の退職代行サービスと比較しても競争力があります。基本料金に加え、オプションサービスがある場合もありますが、全体として明瞭な料金体系が特徴です。

基本料金: 即ヤメの基本料金は24,000円（税込）です。この料金には、退職手続きの全てが含まれています。具体的には、退職の意思表示、雇用者との連絡、必要書類の提出などが含まれます。
追加料金なし: 基本料金以外に追加料金が発生しない点も魅力です。退職手続きに必要な全てのサービスが含まれているため、予期せぬ費用がかかる心配がありません。
後払い制度: 経済的な負担を軽減するために、即ヤメでは後払い制度を導入しています。退職手続きが完了した後に料金を支払う仕組みであり、金銭的な心配をせずにサービスを利用できます。

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支払い方法と後払い制度

即ヤメは、利用者の利便性を考慮した支払い方法を提供しています。特に後払い制度は、多くの利用者にとって大きなメリットとなっています。

クレジットカード: クレジットカードでの支払いが可能です。利用者は、退職手続きが完了した後に指定された方法で料金を支払います。
銀行振込: 銀行振込にも対応しています。手続き完了後、指定の銀行口座に料金を振り込むことで支払いが完了します。
後払い制度の利点: 後払い制度は、退職手続きが確実に完了してから料金を支払うため、利用者にとって安心感があります。経済的な負担を先送りにできるため、特に急な退職を考えている方にとって有利な制度です。

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料金に含まれるサービス

即ヤメの料金には、以下のサービスが全て含まれています。

退職の意思表示: 利用者に代わって会社に退職の意思を伝えます。
雇用者との連絡: 会社との全ての連絡を即ヤメが代行し、利用者は直接連絡を取る必要がありません。
必要書類の提出: 退職に必要な書類の準備と提出を全て行います。
法的サポート: 労働問題に詳しい専門家や弁護士がサポートし、法的トラブルを回避します。
24時間対応: 365日24時間対応しており、緊急時にも迅速に対応します。

即ヤメの料金は、これら全てのサービスを含んでおり、利用者にとって非常にコストパフォーマンスの高い選択肢となります。

即ヤメの利用の流れ

即ヤメの利用の流れは非常にシンプルで、初めて利用する方でも安心して手続きを進めることができます。以下に、利用のステップと必要書類について詳しく解説します。

利用の流れとステップ

即ヤメの利用手順は、以下のステップに沿って進められます。各ステップは、利用者にとってわかりやすく、ストレスなく進められるよう設計されています。

STEP

相談と依頼

まず、即ヤメの公式サイトや電話、メールを通じて相談を行います。24時間対応しているため、いつでも相談可能です。

相談後、正式に依頼する場合は、必要な情報を即ヤメのスタッフに提供します。

STEP

カウンセリングと詳細説明

即ヤメのスタッフが利用者とカウンセリングを行い、退職理由や現在の状況を詳しく聞き取ります。

退職手続きの流れや必要書類、料金について詳細に説明します。

STEP

退職手続きの開始

利用者が正式に依頼すると、即ヤメが退職手続きを開始します。まず、会社に対して退職の意思を伝える通知を行います。

この通知は、通常、電話やメール、書面で行われます。

STEP

必要書類の準備

退職に必要な書類を準備し、即ヤメのスタッフが会社に提出します。これには、退職届や健康保険証の返却、給与明細などが含まれます。

STEP

退職完了の確認

即ヤメのスタッフが会社から退職手続きが完了したことを確認し、利用者に報告します。

利用者は、退職が無事に完了したことを確認した上で、後払いの料金を支払います。

必要書類と事前準備

即ヤメの利用にあたり、いくつかの書類と事前準備が必要です。これらの書類を事前に準備しておくことで、手続きをスムーズに進めることができます。

退職届: 会社に提出する正式な退職届が必要です。即ヤメのスタッフがフォーマットや記入方法についてサポートします。
健康保険証の返却: 健康保険証は会社に返却する必要があります。これも即ヤメが代行して行います。
給与明細や離職票の受け取り: 退職後に必要な書類（給与明細や離職票など）を受け取る準備をします。即ヤメが受け取りをサポートします。
その他の書類: 必要に応じて、その他の書類（会社の備品の返却や未使用の有給休暇の申請など）を準備します。

事前準備のポイント

事前準備をしっかりと行うことで、退職手続きを円滑に進めることができます。以下のポイントに注意してください。

書類の確認: 必要な書類を事前に確認し、不足しているものがないかチェックします。
質問のリストアップ: 即ヤメのスタッフに相談する際に、疑問点や不安な点をリストアップしておきます。
心の準備: 退職は大きな決断です。自分の気持ちを整理し、退職後の計画を立てておくことが大切です。

即ヤメの利用の流れは、利用者にとってわかりやすく、安心して進められるよう設計されています。

即ヤメのよくある質問

即ヤメを利用する際に、多くの方が抱く疑問や不安について、よくある質問とその回答をまとめました。これらの質問は、利用者にとって重要な情報源となるはずです。

即ヤメのサービスはどのように依頼するのですか？

即ヤメのサービスは、公式サイトからオンラインでの依頼が可能です。

依頼方法は簡単で、必要な情報を入力するだけで完了します。

また、電話やメールでも相談・依頼ができるため、利用者の状況に合わせて選択することができます。

24時間対応しているため、急な退職希望にも対応可能です。

退職手続きにはどのくらいの時間がかかりますか？

即ヤメの退職手続きは非常に迅速です。依頼から退職手続きが完了するまでの期間は通常1日から数日程度ですが、即日退職も可能です。

依頼を受け次第、速やかに対応を開始し、必要な手続きを迅速に進めます。

退職後に会社から嫌がらせを受けることはありませんか？

即ヤメは法的に適切な手続きを行うため、退職後に会社から嫌がらせを受けるリスクは低いです。

万が一トラブルが発生した場合も、即ヤメの弁護士が適切に対応します。

利用者は安心して退職手続きを進めることができます。

支払い方法にはどのようなオプションがありますか？

即ヤメでは、クレジットカードや銀行振込といった一般的な支払い方法に対応しています。

また、後払い制度を利用することで、退職手続きが完了した後に料金を支払うことができます。

これにより、経済的な負担を軽減することができます。

退職理由を会社に説明する必要はありますか？

即ヤメのサービスを利用する場合、利用者が会社に直接退職理由を説明する必要はありません。

即ヤメが全ての連絡を代行し、退職理由を会社に伝えます。

利用者は、退職理由を即ヤメのスタッフに伝えるだけで済みます。

健康保険証や会社の備品はどのように返却しますか？

即ヤメが健康保険証や会社の備品の返却を代行します。

利用者は即ヤメに必要な書類や備品を送るだけで、会社への返却手続きが完了します。

これにより、直接会社に行くことなく、全ての手続きが完了します。

即ヤメの料金には何が含まれていますか？

即ヤメの料金には、退職手続きの全てが含まれています。

退職の意思表示、会社との連絡、必要書類の準備・提出、法的サポート、24時間対応などが含まれます。

追加料金は一切発生しないため、安心して利用できます。

有給休暇の消化は可能ですか？

即ヤメを通じて、有給休暇の消化もサポートします。

退職手続きの一環として、有給休暇の申請や消化手続きを行います。

これにより、退職日までの期間を有給休暇として過ごすことができます。

退職後の再就職のサポートはありますか？

即ヤメは退職手続きに特化したサービスですが、退職後の再就職に関するアドバイスや情報提供も行っています。

必要に応じて、関連するサービスや公的機関の情報を提供し、再就職活動をサポートします。

法的トラブルが発生した場合の対応はどうなりますか？

即ヤメには、労働問題に詳しい弁護士が在籍しており、法的トラブルが発生した場合も迅速に対応します。

利用者は、法的な問題が発生した際にも安心してサポートを受けることができます。

弁護士が適切なアドバイスを行い、トラブルの解決に向けて対応します。

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他の退職代行サービスとの比較

即ヤメを利用する際、他の退職代行サービスと比較することで、より自分に合ったサービスを選ぶことができます。以下に、即ヤメと他の主要な退職代行サービスとの比較を行い、それぞれの利点と欠点を明確にします。

主要な退職代行サービスの比較

以下の表に、即ヤメと他の主要な退職代行サービスの比較を示します。

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サービス名	料金	対応時間	法的サポート	支払い方法	特徴
即ヤメ	24,000円（税込）	24時間365日	有り	後払い対応	最短即日退職が可能、24時間対応
辞めるんです	30,000円（税込）	24時間365日	無し	前払いのみ	退職成功率100%、LINEで簡単対応
ニコイチ	27,000円（税込）	24時間365日	有り	前払いのみ	弁護士監修、即日対応可能
ガーディアン	29,800円（税込）	24時間365日	有り	分割払い対応	法的サポート強化、安心の弁護士対応
EXIT	50,000円（税込）	平日9-18時	無し	前払いのみ	転職サポート付き、アフターケア充実

即ヤメは、迅速な対応と後払い制度、法的サポートが特徴であり、多くの利用者にとって有益な選択肢です。他のサービスと比較して、自分の状況やニーズに最も合ったサービスを選ぶことが重要です。

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退職後のサポートと公的機関の利用

退職後の生活や再就職に向けての準備は、退職と同じくらい重要です。

即ヤメを利用した後も、様々なサポートや公的機関を活用することで、円滑に次のステップへ進むことができます。

ハローワークの活用方法

ハローワークは、失業中のサポートや再就職支援を行う公的機関です。退職後に利用することで、様々な支援を受けることができます。

失業保険の申請: 退職後、ハローワークで失業保険の申請を行います。失業保険は、再就職までの生活費を支援するための制度で、退職理由や勤続年数に応じて給付額が決まります。
再就職支援: ハローワークでは、再就職に向けた求人情報の提供や、職業相談、職業訓練などのサポートを受けることができます。再就職活動を効率的に進めるために、積極的に利用しましょう。
職業訓練: 新しいスキルを習得するための職業訓練コースも提供されています。これにより、再就職の幅を広げることができます。